Hoy no basta con tener un título.
Las empresas buscan:
– Personas que sepan trabajar en equipo.
– Que entiendan cómo entregar valor.
– Que sepan adaptarse rápido.
– Que puedan liderar proyectos aunque sean juniors.
La agilidad es el idioma del trabajo moderno.
Y quienes lo dominan temprano, despegan antes.
Formar estudiantes y jóvenes profesionales capaces de:
– Entender cómo funcionan los proyectos ágiles reales.
– Trabajar en equipos Scrum y Kanban.
– Construir productos desde cero.
– Hablar el lenguaje de las startups y empresas digitales.
– Prepararse progresivamente para certificaciones como PMI-ACP®.
Este programa no te convierte en “experto senior”.
Te convierte en alguien listo para entrar al mercado con ventaja.
Nueva Estructura Adaptada
Duración: 4 meses
96 horas académicas
Modalidad: Presencial / Híbrida
Malla Curricular Rediseñada
MODULO 1
INTRODUCCIÓN AL MUNDO ÁGIL
- ¿Qué es Agile y por qué importa?
- Manifiesto Ágil explicado de forma práctica.
- Cómo funcionan los equipos Scrum.
- Roles: Scrum Master, Product Owner, Developers.
- Simulación de un Sprint real.
Resultado: Entender cómo operan
las empresas modernas.
MODULO 2
INNOVACIÓN Y CREACIÓN DE PRODUCTOS
- Evaluación de capacidades organizacionales
- Gap analysis estructurado
- Roadmap de madurez basado en prioridades estratégicas
- Métricas de evolución
Resultado: Crear un producto desde cero
MODULO 3
TRABAJO EN EQUIPO Y LIDERAZGO JOVEN
- Cómo trabajar en equipos ágiles.
- Comunicación efectiva.
- Storytelling profesional.
- Gestión de conflictos.
- Primeras habilidades de liderazgo.
Resultado: Desarrollar soft skills altamente demandadas.
MODULO 4
SCRUM & KANBAN EN LA PRÁCTICA
- Eventos Scrum en simulación.
- Backlogs y user stories.
- Estimación básica.
- Tableros Kanban.
- Métricas simples: velocidad, lead time

